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      1. 南昌职业大学2021年人才招聘公告

        发布时间: 2021-09-28截止时间: 长期 工作地点: 江西省南昌市

        南昌职业大学是2018年经教育部批准设置的一所民办本科院校,是全国首批本科层次职业教育试点学校之一。学校坐落在“物华天宝、人杰地灵”的历史文化名城——南昌市。占地千余亩,在校生1.4余万人,校舍建筑总面积39余万平方米,馆藏纸质图书237.5万册,电子图书123万册,教学仪器设备总值1.09亿元,建有校内实验实训中心25个,校外实习实训基地118个,组建了数字化校园网络,教学生活设施配套齐全,校园环境优美。为国家经济社会发展培养了8万多名高素质技术技能人才。

        学校设有10个学院,开设职业本科专业20个、专科专业40个,打造商务管理、智能制造、信息技术、艺术创意、文化教育骨干专业群,构建了新商科、新工科、新文科协调发展的专业体系。形成了“开放办学、职业引领、德技并修、学做合一”的办学模式和“工商结合、文理兼修”的办学特色。

        经过28年的办学历程,学校迎来了职业教育改革新时代,办学层次的提升和办学规模迅速扩大,进入了职业教育改革发展的快车道。为实现十四五提质创优发展新目标,打造区域一流本科职业学校,学校决定2021年面向海内外斥资亿元招聘高端人才。诚邀您的加盟,共创职教新辉煌。

        附属中学——南昌五中,是江西省重点高中。高层次人才的子女可享受优先安排入读。?

        一、人才类别及需求

        (一)高层次人才

        1.人才类别及条件

        一类人才:长江学者特聘教授、国家百千万人才工程人选、国家级教学名师、国家杰出青年科学基金项目获得者等学科领军人才或具有同等水平的国内外知名高校教授和知名企业首席科学家。

        二类人才:国家海外引才计划青年学者、国家优秀青年科学基金获得者、中组部青年拔尖人才等"四青"人才;教育部新世纪优秀人才支持计划人选、井冈学者特聘教授、省政府特殊津贴人员、省级教学名师、新世纪百千万人才工程省级人选等省部级人才;中华技能大奖获得者、全国技术能手、国家级技能大师工作室领衔人、省首席技师、省级技能大师、省级(行业)技能大奖、技术能手获得者、洪城工匠等行业技能领军人才。

        三类人才:博士。如在教学、科学研究、技术攻关等方面业绩特别优秀,或具有3年以上行业企业工作经历的,待遇从优。原则上年龄不超过50岁。

        四类人才:高级职称人员(含工程、实验、研究、图书和行业企业具有同职级技术技能资格证)。如携带高等级项目、技术或专利来校的,或具有10年以上行业企业工作经历的,或双师型教师优先引进,待遇从优。原则上年龄不超过55岁。

        五类人才:特聘教师,兼职引进的各类人才,二年级及以上在读博士生。

        2.专业需求?

        学院

        专业名称

        岗位数

        经济管理学院

        市场营销

        7

        现代物流管理

        6

        大数据与会计

        5

        会计电算化

        4

        财务管理

        16

        人文学院

        商务英语

        5

        商务英语

        9

        法律文秘

        1

        新闻

        1

        工程技术学院

        材料成型与控制技术

        29

        信息技术学院

        电子商务

        18

        软件工程

        18

        计算机科学技术

        18

        信息安全

        18

        物联网

        27

        电子信息工程

         

        体育/卫生健康学院

        护理

        5

        药品、中药

        1

        体育

        17

        教育学院

        早期教育

        1

        学前教育

        2

        音乐舞蹈学院

        院长助理

        1

        音乐

        4+3(科研)

        舞蹈

        4+3(科研)

        钢琴、音乐美学、作曲

        2

        艺术设计学院

        视觉传达设计

        9

        服装设计

        10

        环境艺术设计

        9

        马克思主义学院

        哲学

        2

        政治学

        2

        法学

        2

        中共党史

        2

        国际关系

        2

        中国特色社会主义理论

        2

        创新创业学院

        电子商务

        1

        市场营销

        2

        创业、就业指导教师

        2

        3.薪酬待遇

        人才类别

        年薪(万元)

        安家费(万元)

        科研经费(万元)

        住房

        一类人才

        100以上

        60

        20-100

        提供住房

        二类人才

        30-60

        50

        15-60

        三类人才

        20-50

        30-50

        10-20

        四类人才

        15-40

         

        面议

        五类人才

        待遇面议

        另外,学校优先安排符合条件的高层次人才担任教学科研或党政管理中层干部职务。同时,还可以提供:

        (1)团队加盟提供科研研发工作室或实验室,匹配科研经费和生活补贴;

        (2)解决配偶就业;

        (3)符合入学条件的子女可享受优惠政策就读本校附属中学(江西省重点高中);

        (4)晋升教授、副教授不受职数限制;入职后校内可聘为教授、副教授;

        (5)报销来??疾焱党捣?;

        (6)按政策缴纳五险二金;

        (7)根据南昌市政府印发的《关于支持大学毕业生和技能人才来昌留昌创业就业的实施意见》(洪发(2020)9号)(简称“南昌人才10条”)文件政策,享受南昌市高层次人才引进落户和购房补贴博士共15万元;硕士共9万元。

        (二)教师岗位

        1.类别及条件

        专任教师

        (1)研究生学历且有1年及以上本专业从业经历,具有企业行业中级及以上职称或技术技能资格证书者优先;

        (2)本科学历且具有3年及以上企业工作经历,具有企业行业中级及以上职称或技术技能资格证书者优先;

        (3)应届毕业研究生,需具备较好的教学科研能力;

        (4)退休返聘教师:

        ①高校退休高级职称教师(含工程、图书馆、实验、研究系列等);

        ②企事业单位退休的高级职称、高级技工、高管、技术骨干。

        兼课教师

        (1)课堂教学:具有教师资格证,教学经验丰富,授课效果好的各类优秀教师。

        (2)实训实验指导:具备中级及以上职称或技术技能资格证书的各类优秀技工等。

        2.专业需求?

        学院

        专业名称

        岗位数

        专职

        兼职(课)

        经济管理学院

        市场营销

        2

        5

        现代物流管理

        3

        3

        大数据与会计

        2

        3

        会计电算化

        2

        3

        财务管理

        2

        13

        人文学院

        商务英语

        6

        16

        公共英语

        2

        汉语言文学

        1

        法律

        1

        工程技术学院/中国安义铝合金门窗学院

        材料成型与控制技术

        28

        6

        信息技术学院

        物联网应用技术

        22

        30

        电子商务

        22

        数据科学与大数据技术

        22

        电子竞技与运动管理

        22

        信息安全与管理

        27

        体育/卫生健康学院

        护理

        21

        6

        药品、中药

        6

        1

        体育

        49

        17

        教育学院

        早期教育

        2

        3

        学前教育

        2

        音乐舞蹈学院

        声乐

        6

         

        40

        钢琴

        8

        视唱练耳

        2

        器乐

        5

        戏剧影视学

        5

        电声乐器

        5

        广播电视与新媒体传播

        5

        舞蹈

        8

        器乐

        5

        艺术设计学院

        视觉传达设计

        2

        14

        服装设计

        1

        环境艺术设计

        2

        马克思主义学院

        马克思主义理论、党史、哲学、思政类、法学、心理学、中国特色社会主义理论等相关专业

        16

        10

        创新创业学院

        电子商务、市场营销等专业

        2

         

        创业、就业指导教师

        2

         

        军事教研室

        国防教育与军事基础知识等相关专业

        4

         

        教育科学研究所

        心理学(心理咨询师)、教育学、学前教育专业

        4

         

        (三)辅导员岗

        1.岗位条件

        (1)具备做好学生思想政治工作的专业知识和能力;

        (2)中共党员(含预备党员),硕士毕业生;

        (3)具有心理健康教育与咨询专业知识和能力,胜任思政课教学工作者优先。

        2.专业需求?

        学院

        计划数

        备注

        经济管理学院

        5

        经管类相关专业优先

        人文学院

        4

        文科类相关专业优先

        工程技术学院/中国安义铝合金门窗学院

        5

        工科类相关专业优先

        信息技术学院

        5

        理工科类相关专业优先

        体育学院/卫生健康学院

        5

        体育、护理学相关专业优先

        音乐舞蹈学院/教育学院

        5

        音乐、教育类相关专业优先

        艺术设计学院

        4

        人文艺术类相关专业优先

        (四)中层管理岗

        岗位

        任职条件

        人事处负责人

        1.中共党员,具有较高的政治素质,良好的思想品德和职业道德。
        2.本科及以上学历,管理学、教育学等相关专业,人力资源管理学专业优先,具有高级职称,一般应当具有5年以上工作经历。具有8年以上高校尤其是职业本科高?;蚱笠敌幸等耸鹿芾砉ぷ骶檎哂畔?。
        3.具有战略前瞻性思维,团队合作精神;较高的政策理论水平,较强的分析判断和决策、组织协调及计划与执行能力;较强的人际沟通和协调能力;丰富成熟的部门及团队管理经验。
        4.年龄在45岁以下,如特别优秀者年龄可放宽至50岁。

        教务处副处长

        1.具有较高的政治素质,良好的思想品德和职业道德。
        2.本科及以上学历,管理学、教育学等文理工科专业,高级职称,具有5年及以上高校尤其是职业教育高校教务、教学管理工作经历经验者优先。
        3.具有较好的政策理论水平,较好的组织协调、计划与执行能力和较强的文字能力;较好的人际沟通和协调能力;具有一定的部门及团队管理经验、团队合作精神。
        4.年龄在45岁以下,如特别优秀者年龄可放宽至50岁。

        科研处副处长

        1.具有较高的政治素质,良好的思想品德和职业道德。
        2.本科及以上学历,文理工科专业均可,理工科专业优先,具有高级职称,具有5年及以上高校尤其是职业教育高??蒲泄芾砉ぷ骶檎哂畔?。
        3.具有较好的政策理论水平,较好的组织协调、计划执行、文字以及人际沟通和协调能力;具有较强的科研能力和一定的部门及团队管理经验,团队合作精神。
        5.年龄在40岁以下,如特别优秀者年龄可放宽至50岁。

        后勤处副处长

        1.具有较高的政治素质,良好的思想品德和职业道德。
        2.本科及以上学历,理工类专业优先,具有相关技能资格证,具有高级电工操作证(高压电工、变配电工、维修电工)优先,具有6年及以上高校资产采购及后勤管理工作经历经验者先。
        3.具有较好的政策理论水平,较好的组织协调、计划执行及人际沟通和协调能力;具有一定的部门及团队管理经验,团队合作精神。
        4.年龄在45岁以下,如特别优秀者年龄可放宽至50岁。

        (五)党政管理岗

        1.岗位条件

        (1)具备做好党政管理或教学辅助工作的基本素质和和能力;

        (2)硕士毕业生,少数岗位可适当放宽学历要求;

        (3)中共党员(含预备党员),担任过主要学生干部,或具有与相关岗位匹配的专业技能证书者优先。

        2.岗位需求

        部门

        岗位名称

        计划数

        备注

        经济管理学院

        计算机管理员

        2

        本科及以上,计算机相关专业

        信息技术学院

        物联网实训中心管理员

        2

        本科及以上,计算机相关专业

        电子商务和云计算机实训中心管理员

        2

        本科(含本科)以上学历,电子商务或计算机相关专业。

        音乐舞蹈学院

        灯光音响师

        1

        本科及以上学历,音乐相关专业

        创新创业学院

        干事

        2

        组织能力强,有参加创业大赛经历优先

        教务处

        干事

        2

        文科专业优先,具有较好的组织协调、语言文字及现代办公能力

        党委组织部

        干事

        2

        中共党员,熟练掌握电脑办公软件

        宣传部

        干事

        1

        中共党员,文科类专业,熟练掌握计算机办公软件,文字表达能力强,擅长摄影摄像、图片处理

        干事

        2

        中共党员,熟练运用多种办公软件,具有较强的文字功底和一定的分析研究能力

        学校办公室

        秘书

        2

        能熟练完成办公室公文写作、草拟学校文件以及文稿撰写任务;中共党员优先

        团委

        干事

        2

        中文、汉语言文学、艺术设计学、动漫设计、舞蹈等专业;中共党员,有团委工作经历,参加过挑战杯大赛等优先

        人事处

        干事

        3

        中共党员,能熟练运用办公软件,具有较强的组织协调沟通以及文字写作表达能力

        图书馆

        管理员

        4

        计算机专业2人;图书情报专业2人

        就业办

        干事

        2

        企业管理、计算机、中文、人力资源、法律等相关专业优先

        现代教育技术中心

        计算机管理员

        3

        大专及以上学历,具有行业相关资格证书优先

        学工处(心理健康咨询中心)

        心理咨询师

        3

        心理学专业,心理咨询师二级证书或3年以上相关工作经历者优先

        绩效办

        干事

        5

        具有较强的组织协调、文字表达及现代办公能力

        校友办

        干事

        2

        文字功底扎实、熟悉计算机操作

        督导室

        干事

        2

        教育学、计算机等专业,具有较强的组织协调、文字表达及现代办公能力

        相关学院、部门

        干事

        18

        专业不限,具有较强的组织协调、文字表达及现代办公能力

        基建处

        技术员

        2

        本科及以上学历,土木工程专业,有相关工作经验者优先

        (六)教师岗位、辅导员岗、党政管理岗薪酬待遇

        1.应届硕士毕业生年工资福利收入6-8万元/年;具有3年及以上企业行业工作经历的硕士毕业生或具有行业中级职称人员工资福利收入8-10万元/年,如属紧缺专业待遇从优。辅导员可享受带班津贴和兼课课酬,党政管理岗可享受兼课课酬。

        2.退休返聘教师,正高级专业技术职务享受年薪12-15万元,副高级专业技术职务享受年薪9-11万元。

        3.学校中层管理岗待遇面议。

        4.不具备上述1-3两款条件的,工资福利待遇按照学校有关政策执行。

        5.按政策足额缴纳五险二金,提供住宿,符合条件的子女可入读附属中学。

        6.根据南昌市政府《关于支持大学毕业生和技能人才来昌留昌创业就业的实施意见》(洪发(2020)9号)(简称“南昌人才10条”),享受南昌市高层次人才引进落户和购房补贴硕士9万元。?

        二、应聘程序

        (一)应聘一、二、三、四、五类高层次人才的,请发送简历及学历学位、职称和业绩证明材料至人事处邮箱:ncxyrsc@126.com;邮件标题注明:应聘*类人才+本人姓名+高校人才网,人事处收到邮件后将电话联系;也可在发送邮件后,直接联系人事处。

        (二)应聘其他岗位的,请发送岗位申请表及学历学位等证明材料至人事处邮箱:ncxyrsc@126.com;邮件标题注明:应聘岗位+本人姓名+所学专业+毕业学校+高校人才网,或应聘岗位+本人姓名+学历学位+职称+高校人才网;人事处会同相关学院筛查简历后,由人事处或相关学院组织试讲或面试,择优录用。?

        三、联系方式

        联系人及电话:

        人事处:0791-83439419

        徐老师:18720900798

        孙老师:15170014161

        熊老师:13097287266

        邮箱:ncxyrsc@126.com

        学校官网:http://www.nczydx.com/

        人事处网址:http://rsc.nczydx.com/

        学校地址:江西省南昌市安义风凰开发区 南昌职业大学?

        附件:南昌职业大学应聘岗位申请表

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